Manager P&O

Contactpersoon Dhr. Hennie van der Gouw
Referentie 1201K901114

Profiel

Vooruitstrevende dame gericht op ontwikkeling en uitvoering van het personeelsbeleid, procedures en regelingen.

Opleidingen

  • HAVO
  • HBO Personeelsmanagement
  • Time-Management, Conflicthantering, Functiewaardering, Train de Trainer, Balanced Scorecard
  • Baan- en organisatieanalyse, individueel assessment, managementbeoordeling en management development. 

Ervaringen

  • Laatste jaren als lid van het managementteam verantwoordelijk voor het P&O beleid en ook de operationele werkzaamheden voor meerdere werkmaatschappijen.
  • Betrokken bij de ontwikkeling van de ondernemingsstrategie en de implementatie van de Balanced Scorecard. Nieuwe organisatiestructuur ontworpen en medewerkers aangenomen met de juiste competenties.
  • Verantwoordelijk voor het invoeren van nieuwe instrumenten zoals nieuwe functieomschrijvingen, een functiewaarderingssysteem, systeem van beoordelen, nieuwe vorm van introductie van nieuwe medewerkers, ziekteverzuimbeleid en competentiemanagement. Tevens het totale proces van collectief ontslag gemanaged, inclusief het schrijven van een sociaal plan, de onderhandelingen met vakbonden, het begeleiden van medewerkers naar nieuwe werkplek.
  • De laatste jaren betrokken geweest met internationale werving & selectie.