Thema: De kracht van sociale innovatie…
De economische crisis is voelbaar in talrijke sectoren. Zeker in deze regio. Heroriëntatie op kansen, bedreigingen, sterkten en zwakten is van groot belang. Juist in deze moeilijke tijd, wordt van uw organisatie en medewerkers veerkracht, daadkracht en effectiviteit verwacht. Innoveer daarom samen met uw mensen en zorg ervoor, dat u en uw medewerkers straks klaar zijn voor het economisch herstel en de groei, die zeker zal volgen. Hier ligt dé kans om als bedrijf sterk uit de recessie te komen. Lees verder
Thema: Dynamische personele bezetting.
De wereldwijde crisis is voelbaar voor veel bedrijven. Economische vooruitzichten vragen een heroriëntatie op kansen en bedreigingen. Een kostenreductie ook t.a.v. de personele bezetting kan noodzakelijk zijn. Kosten en baten moeten in balans worden gebracht met de nieuwe situatie en mogelijkheden. Echter de noodzakelijke acties mogen niet belemmerend werken voor de ontwikkeling van de organisatie. Immers er zal ook weer herstel ontstaan. Het is dus van groot belang om met een team van competente medewerkers aan de slag te blijven. Lees verder
